Applying Zulliger Test in Selecting and Assessing Employees – a Study from the Czech Republic

Varování

Publikace nespadá pod Filozofickou fakultu, ale pod Fakultu sociálních studií. Oficiální stránka publikace je na webu muni.cz.

Název česky	Využití Zulligerova tabulkového testu při výběru a hodnocení pracovníků – studie z České republiky
Autoři	BOLCEK Lukáš POLEDŇOVÁ Ivana FRANKOVÁ Emilie
Rok publikování	2011
Druh	Vyžádané přednášky
Fakulta / Pracoviště MU	Fakulta sociálních studií
Citace
Popis	The paper illustrates the possibilities of Zulliger’s table test application in a specific situation - in the case study, characteristics from social, cognitive and also performance area for both successful and unsuccessful consultants were identified by this test. It was confirmed that Zulliger’s table test may be applied in the area of human resources management as a tool with high incremental validity.
Související projekty:	Psychologické a sociální charakteristiky dětí, mládeže a rodiny, vývoj osobnosti v době proměn moderní společnosti